Waarom roddelen we?
Geroddel op de werkvloer, dat is helaas veelvoorkomend. Maar waarom roddelen we dan juist? Kom het hier te weten.
Leiderschap in de praktijk the compassionate leader, deel 3
In deze blog lees je wat de vijf dynamieken zijn die teams beïnvloeden. Deze inzichten brengen we vanuit het boek van Jan Vermeiren, “The Compassionate Leader”. Lees gerust eerst de twee vorige blogs. Zo heb je inzicht in de kenmerken van de 4 vibes waarin een team zich kan bevinden en hoe je een team naar een hogere vibe brengt.
Employer branding: 3 valkuilen
Hoewel je denkt met employer branding campagnes niets verkeerd te doen, kunnen er soms wel eens valkuilen zijn. Benieuwd? Lees dan verder!
5 Tips voor een goede employer branding
Vind hier 5 goede tips om jouw employer brand op te krikken! Employer Branding… een onderwerp dat je steeds vaker en vaker hoort terugkomen, maar hoe gaat dat juist in zijn werk en hoe kun je hier als bedrijf in uitblinken? Je vindt de antwoorden in deze blog! 1. Zet in op sociale media Tegenwoordig […]
Beschikt jouw bedrijf over een goede employer branding?
Employer Branding: kan je deze 5 punten afchecken? Dan weet je dat je goed bezig bent! En anders kan je altijd bij Jobmotivation terecht.
De belangrijkste bouwstenen binnen teamwerk
De 5 belangrijkste bouwstenen binnen teamwerk, die vind je hier!
LinkedIn goeroe Mic Adam, een gesprek!
In gesprek met LinkedIn goeroe Mic Adam! LinkedIn goeroe Mic Adam is hét referentiekader als het gaat over Slim rekruteren via LinkedIn. Hij geeft dan ook bij ons de opleiding “Online rekruteren via LinkedIn en sociale media“. Onderstaande live call gaat dieper in hoe we geschikte kandidaten vinden (én behouden!) via sociale media. Bekijk hier […]
Hoe kan je proactief rekruteren?
Wat is proactief rekruteren? En hoe doe je het? We leggen het je uit in 5 stappen zodat je bedrijf tijdig de juiste mensen aantrekt!
Is jouw kandidaat cultural fit?
Is jouw kandidaat een cultural fit? In deze blog geven we je 5 handige manieren om je bedrijfscultuur en -waarden over te brengen.
Wat maakt een goede leider?
Wat is een leider wél en wat juist niet? We leggen het hier uit!