Integratief Rekruteren: hoe doe je dat?
Hoe ga je voortaan integratief rekruteren? Je hebt een vacature openstaan.Een kandidaat toont interesse.Je nodigt hem of haar uit op gesprek.Het gesprek verloopt vlot. De klik is er. Je denkt: “Dit zit goed.” Maar drie maanden later is de persoon alweer weg.Frustratie. Verloren tijd. Hoge kost.Wat is er misgelopen? Heel vaak is het antwoord simpel: […]
Waarom roddelen we?
Geroddel op de werkvloer, dat is helaas veelvoorkomend. Maar waarom roddelen we dan juist? Kom het hier te weten.
Empathie is geen luxe
wat is empathie precies? Is het iets wat je hebt, of kan je het leren? En hoe help je collega’s om ook empathischer met elkaar om te gaan?
Motiveer jezelf en zet stappen in je persoonlijke ontwikkeling!
Waarom ruzie maken goed is voor de werksfeer
Onlangs las ik een interessant artikel in Knack over waarom ruzie maken goed is voor de werksfeer. Omdat het mooi aansluit op mijn serie blogposts over roddelen, vat ik het stuk hieronder samen. Conflicten met collega’s of de leidinggevende is iets wat de meeste werknemers angstvallig uit de weg gaan, zo blijkt. Onterecht, want één […]
Heerlijke pauze
Neem even 2 minuutjes de tijd om te luisteren naar deze heerlijke pauze meditatie van Jason Headley Wil je tot 15 minuten van deze meditatie genieten op Apple, klik hier en op Android, klik hier. We organiseren wij een motivatiedag waar je meer van deze technieken leren kan. Wens je graag deel te nemen, dan […]