Masterclass Rekruteren

Jouw recruitment training voor een betere werving en selectie.
Maak een doorbraak als recruiter. Een top opleiding rekruteren!

Wat mag je verwachten van deze recruitment training?

Recruitment training

donderdag 15 en vrijdag 16 januari 2026
En op aanvraag !

890
Excl. BTW
  • Tweedaagse opleiding
  • Kmo-portefeuille van toepassing
  • Je eigen rapporten + materialen inclus

Programma van deze bijzondere recruitment training:

  • Je ontdekt alle inzichten en krijgt een koffer vol tools om motivatie- en waardengericht te interviewen.
  • Vanaf nu beheers je de fijne kneepjes van alle communicatievaardigheden die je nodig hebt om vandaag succesvol te rekruteren.
  • We laten je zien hoe je de belangrijkste werkmotivaties voor de job haarscherp in kaart brengt.
  • Je ontdekt hoe je 48 werkmotivaties op een vlotte manier bevraagt in een selectie-interview, inclusief alle handige voorbeeldvragen.
  • Voortaan maak je jobomschrijvingen en vacatures die compleet én aantrekkelijk zijn, en gebruik je taal om de juiste mensen in de juiste context te bereiken.

Voor wie is deze recruitment training?

  • Voor recruiters die écht compleet willen rekruteren.
  • Voor managers die willen begrijpen hoe moderne werving en selectie écht werkt.

Na deze recruitment training:

  • Ga je met veel meer voldoening rekruteren omdat je aanpak veel completer wordt.
  • Heb je de kennis om werkmotivaties en waardensystemen te integreren in je rekruteringsproces.
  • Worden je jobomschrijvingen, je vacatureteksten en je jobinterviews veel rijker waardoor je scoort bij je opdrachtgever én bij de kandidaten.

Wie geeft deze opleiding rekruteren?

Peter Callens

De trainer
Peter werkt al meer dan 25 jaar met intrinsieke werkmotivaties en past dit succesvol toe in uiteenlopende domeinen. Weten wat kandidaten drijft en in welke context ze floreren, is volgens hem dé sleutel tot succes. Hij geeft je een frisse kijk op hoe je vacatures opstelt, de juiste kandidaten aantrekt en selecteert. Door rekrutering en selectie anders aan te pakken, bereik je niet alleen betere resultaten, maar ook met minder inspanning. Peter weet waarover hij spreekt – hij is ‘gepokt en gemazeld’ in het vak.

Patrick Merlevede

De grondlegger
Patrick Merlevede is een internationaal erkend specialist op het gebied van talentmanagement en emotionele intelligentie. Op basis van zijn eigen ervaring op deze gebieden richtte hij jobEQ.com op, een cloudgebaseerde service die tools biedt voor het beoordelen van werkhouding & motivatie, waarden & organisatieculturen en competenties. Als trainer, modelleur en auteur was hij de eerste die de link legde tussen Neuro Linguïstisch Programmeren (NLP) en emotionele intelligentie. Het resultaat van de integratie van deze 2 vakgebieden is neergeschreven in 7 Stappen naar Emotionele Intelligentie (2001). Daarna volgen nog een reeks van internationale publicaties. Patrick ontwikkelde ook de iWAM tool die de werkmotivaties in kaart brengt. Deze tool gebruiken we als een belangrijke basis voor deze training.

Getuigenissen over deze opleiding rekruteren

“Dit is een allesomvattende opleiding over diepte brengen in een interview. Sterk aan de training zijn de vele oefeningen, het gekregen lesmateriaal en de structuur van de training. Ook de syntheses op het einde van elk hoofdstuk vind ik sterk.

“Jobmotivation heeft me énorm veel nieuwe hands-on inzichten gegeven die ik direct kan toepassen. Een echte aanrader dus!  Deze training heeft me laten zien hoeveel waarde er wel niet achter intrinsieke motivaties liggen en hoe Beobank haar rekruteringsproces verder kan optimaliseren”.

Beo bank Jobmotivation

Natascha Van den Breen
Senior Talent Acquisition Manager, Beobank

5/5

“Dit is een allesomvattende opleiding over diepte brengen in een interview. Sterk aan de training zijn de vele oefeningen, het gekregen lesmateriaal en de structuur van de training. Ook de syntheses op het einde van elk hoofdstuk vind ik sterk.

Julie Hautot
Hr Consultant

5/5

“Boeiende training om te leren de werkmotivaties en de waarden te integreren in de rekrutering en selectie. Een training met veel praktijkoefeningen. We oefenden de verschillende fasen van het selectie-interview in. De training zet me aan om ook de vacatures en job beschrijvingen vollediger te maken”.

Nikie Geeroms
Rekrutering en Selectie bij Sanorice Belgium

5/5
beobank

Wat is de investering voor deze recruitment training?

890 € excl. btw

Deze prijs is inclusief:

  • Jouw eigen motivatierapport en waardenrapport.
  • De volledige 2 dagen recruitment training.
  • Lekkere maaltijden en versnaperingen.
  • Getuigschrift na de opleiding.
  • De interviewvragen, volledig voor je uitgewerkt.
  • Een tool om de gewenste werkmotivaties in kaart te brengen.
 
Kmo-portefeuille van toepassing.

Locatie

  • Adres: The Convent3, Tieltsesteenweg 22  9900 Eeklo
  • Datum: 15 en 16 januari 2026.
  • Tijd: 9:00-16:30

Inschrijven op deze opleiding rekruteren?

Je kan heel eenvoudig inschrijven via onderstaand formulier. Nadien sturen we je alle praktische informatie toe over de locatie, facturatie en betalingen.

Vaakgestelde vragen

Ja, omdat we ook veel oefenen.en omdat je door motivatie gericht interviewen een nieuwe dimensie aanboort.

Jazeker, dat maakt de training extra interessant voor jou.

Jazeker, je krijgt alles zodat je het in de praktijk onmiddellijk kan toepassen.

Jazeker, ook lunch en dergelijke en je krijgt er 2 uren individuele coaching bovenop.

Contacteer ons op de contactpagina of bel ons op +32 55 305 270

Jazeker. Hoogst waarschijnlijk wordt je aanvraag goedgekeurd.

Is er ook een incompany opleiding slim rekruteren?

Ja. Contacteer ons via e-mail voor een voorstel op maat.

Niet zeker of deze opleiding iets voor jou is?

We bekijken graag samen wat jij nodig hebt.

Krijg ons advies via mail

Of bel ons op 055/305 270