L’équipe de Jobmotivation

Peter Callens

Expert en motivation et en coaching personnel
Peter Callens donne rapidement un aperçu des individus et des équipes. Il a un don spécial pour faire des analyses très détaillées et révéler les choses qui comptent. Cela vous permet de prendre les bonnes décisions avec des informations précises. Peter s’appuie sur plus de 20 ans d’expérience dans l’analyse, la formation et le coaching d’employés, de chefs d’équipe et de managers. Il a étudié le marketing et l’expédition, est devenu maître en PNL et a suivi de nombreuses formations complémentaires. La formation et le coaching font toujours partie de ses passions principales. Master en kinésiologie (bio-feedback). En 2000, il a créé Pantelco BVBA, un accompagnement pour le service clientèle et les centres de contact. Et en 2012, il a fondé Jobmotivation.be pour l’attitude et la motivation au travail. Peter cartographie les motivations professionnelles à l’aide de l’outil iWAM et effectue des analyses au niveau individuel, de l’équipe et de l’entreprise. Vous entrerez immédiatement dans le vif du sujet.

Dennis Deridder

Expert en coaching de la motivation et de la mentalité
Dennis Deridder élève immédiatement votre entreprise entière, avec tous ses dirigeants et employés, à un niveau supérieur. Il examine avec vous comment maintenir ce niveau et l’approfondir. Il vous sort du mode de pensée habituel et vous place immédiatement au sommet de la situation. Grâce à son analyse des résultats de l’iWam, vous savez immédiatement ce que vous pouvez attendre de vos employés et de vos candidats. Dennis a reçu plus de 20 ans de formation en PNL auprès de divers formateurs internationaux tels que Richard Bandler, Anthony Robbins, Eric Schneider et Anné Linden. Il a suivi des formations complémentaires d’approfondissement personnel et a développé sa propre technique Relieve®. Dennis peut donc être considéré comme un expert en développement personnel, mental et émotionnel. Il réussit à entrer directement et très rapidement dans le vif du sujet et à vous faire prendre conscience de l’ensemble du tableau et de toutes ses conséquences. L’un de ses grands talents est qu’il écoute vraiment. Il est donc le coach idéal pour les managers et les dirigeants qui veulent aller de l’avant.

Didier Van Weyenberge

Expert en stratégie et leadership opérationnel
Didier Van Weyenberge possède une vaste expérience de pratiquement toutes les facettes du monde des affaires. Ceci dans différents pays, tant au niveau opérationnel que stratégique. Sa première expérience a été de cofonder et de développer l’activité en République tchèque, suivie d’une période plus longue dans la vente B2B en Belgique chez van Gansewinkel. Après cela, Didier a travaillé pendant un certain temps chez Kinepolis en Belgique et en Pologne à différents postes de gestion. Au départ, l’accent était mis sur le niveau opérationnel. Par la suite, l’accent a été mis sur le niveau stratégique. Il a également travaillé pendant trois ans pour le groupe Plopsa en Belgique, aux Pays-Bas et en Allemagne, où l’accent était mis sur le niveau stratégique, et il a également rejoint Comics Station. Didier accompagne les entreprises au niveau opérationnel et stratégique. Il est particulièrement doué pour élaborer et peaufiner la mission, la vision, les valeurs et la stratégie. Il élabore des plans stratégiques et opérationnels pour votre organisation, met en œuvre des procédures opérationnelles et développe des plans de marketing.

Jean Blondeel

Expert en psychologie théorique et expérimentale

Jean Blondeel a une formation académique de Maître en Psychologie Théorique et Expérimentale.

Il possède d’autres qualifications universitaires en gestion des affaires et en finance d’entreprise.

Il a plus de 25 ans d’expérience en tant que développeur d’affaires internationales.

Son point fort est sa capacité d’observation pour transformer (former) les entrepreneurs et les entreprises à pénétrer de nouveaux marchés.

Mic Adam

Expert en recrutement par les médias sociaux
Mic est un véritable gourou des médias sociaux. Il aide les entreprises et les organisations à mettre en œuvre avec succès les médias sociaux pour le recrutement. Il est un spécialiste du marketing expérimenté et un véritable expert dans le domaine du marketing LinkedIn, Twitter, Facebook et vidéo. Mic aide ses clients à faire le lien entre les entreprises et les médias sociaux. Il utilise la vente sociale et la défense des intérêts des employés pour augmenter les revenus. A une expérience internationale dans les médias sociaux, le management, le marketing et les ventes. Mic écoute et transmet les solutions avec passion.

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